Agri Value Creation Lead – (Full-time)
About ESPartners
Entrepreneurial Solutions Partners (ESPartners) est une entreprise qui a pour objectif de permettre à des entreprises innovantes, évolutives et rentables de bâtir la prospérité. Créée en 2010 à Washington D.C., la mission d’ESPartners est de « Fournir aux entrepreneurs en Afrique les clés d’un succès durable. »
ESPartners accompagne les individus, les entreprises, les institutions et les nations dans la formulation, la mise en œuvre et la diffusion de solutions à leurs défis économiques, tout en facilitant le développement du secteur privé et en soutenant les MPME à travers l’Afrique. ESPartners a collaboré avec de nombreux clients : entrepreneurs, MPME, gouvernements et partenaires de développement, dont le Groupe de la Banque mondiale / IFC, la Fondation Mastercard, la Banque africaine de développement.
Notre cabinet opère sur l’ensemble du continent africain à travers deux bureaux régionaux : à Abidjan, Côte d’Ivoire, couvrant l’Afrique de l’Ouest et l’Afrique centrale, et à Kigali, Rwanda, pour les opérations en Afrique de l’Est et en Afrique australe.
Chez ESPartners, nous croyons en l’humain. Nous vivons avec l’idée de fournir en permanence des services à la pointe des pratiques commerciales, mais aussi d’intégrer dans notre équipe les personnes les plus talentueuses, adaptables, qualifiées, motivées et diverses.
L’approche d’ESPartners est de fournir du « Capital Intelligent™ », c’est-à-dire la bonne combinaison d’expertises et de capitaux pour répondre à des enjeux sociétaux majeurs, en proposant des services de conseil et des solutions à une clientèle variée, à travers deux domaines de pratique, et de concrétiser les différents aspects de notre mission :
- SCALE – Facilite le passage à l’échelle des entrepreneurs grâce à des processus structurés, combinant l’accompagnement à tout stade de maturité (idéation, incubation et accélération), et l’accès à des solutions de financement (dette, subventions et capital).
- INSIGHTS – Services de conseil visant à créer et mettre en œuvre des solutions innovantes pour un développement durable à travers la compétitivité des chaînes de valeur, les stratégies d’entreprise, le leadership et le changement de mentalité.
ESPartners s’appuie sur quatre valeurs fondamentales exprimées à travers P.A.C.E. : Passion, Agilité, Collaboration et Équité.
Position Overview
Au sein de l’équipe Scale, l’équipe Value Creation se concentre particulièrement sur l’accompagnement et la création de valeur pour les entrepreneurs grâce à un appui pratique, des outils et des mises en relation.
ESP traverse actuellement une phase de croissance organisationnelle, avec de nouveaux programmes complexes régulièrement intégrés à notre portefeuille et mis en œuvre dans plusieurs pays. Dans ce
contexte, deux initiatives majeures destinées à soutenir les entrepreneurs de la chaîne de valeur agricole seront lancées au Sénégal et en Côte d’Ivoire en 2024.
En tant que Agri Value Creation Lead, vous apporterez votre expertise pour diriger la conception et la mise en œuvre de notre approche et de nos contenus Value Creation pour les agri-entrepreneurs à travers nos différents programmes.
Nous recherchons un(e) expert(e) disposant d’une solide expérience et expertise dans l’appui aux entreprises, les chaînes de valeur agricoles et agroalimentaires, la compétitivité, le développement des PME, l’accès au financement, l’entrepreneuriat de croissance, le développement des écosystèmes entrepreneuriaux et la prestation de services de développement des affaires.
Si, en plus, vous avez d’excellentes aptitudes interpersonnelles et commerciales, êtes proactif(ve) et possédez une éthique de travail irréprochable, nous aimerions vous rencontrer !
Duties and Responsibilities
Nous recherchons un(e) Agri Value Creation (VC) lead ambitieux(se) et motivé(e) pour jouer un rôle clé dans la construction de notre approche VC, de la stratégie à la mise en œuvre.
Stratégie VC
- Définir et superviser la stratégie, l’approche et les contenus Value Creation pour nos programmes dédiés aux agri-entrepreneurs, afin de maximiser l’impact et atteindre les objectifs.
- Identifier les ressources et systèmes nécessaires et accompagner leur mobilisation.
- Identifier et développer des partenariats susceptibles de créer de la valeur et d’apporter expertise et expérience aux entrepreneurs pour accroître l’impact de nos programmes.
Mise en œuvre, coordination et formation de l’équipe
- Manager l’équipe locale VC au Sénégal et assurer une mise en œuvre efficace.
- Garantir la maîtrise et l’amélioration continue des outils, contenus et méthodologies clés pour l’appui VC.
- Coordonner et piloter le déploiement du plan
Value Creation
auprès des entrepreneurs des programmes agri.
- Relire et valider les livrables ainsi que les plans d’accompagnement.
- Suivre et ajuster la performance.
- Collaborer avec les autres départements
(program delivery, M&E, Insight) pour la sélection des entrepreneurs, l’identification et le partage des apprentissages, le suivi et l’évaluation.
Amélioration de la pratique
- Améliorer proactivement la pratique, les processus et les standards VC pour les programmes agri.
- Identifier et mettre en œuvre des améliorations en matière de méthodologie, d’outils et de partenariats.
- Définir et mettre en place un plan de développement et de formation pour l’équipe. ● Construire un réseau d’experts et de prestataires.
Required Qualifications
- Master ou équivalent en Économie, Administration des affaires, Entrepreneuriat, Agronomie, Agro-processus, Agro-économie, ou autre domaine connexe.
- Minimum huit années d’expérience dans le développement du secteur privé et des PME au sein des chaînes de valeur agricoles, de l’environnement propice et du développement de l’entrepreneuriat.
- Expérience dans un rôle stratégique ou opérationnel au sein d’entreprises agroalimentaires, de préférence des PME, ou dans un poste de management d’une unité d’affaires ou d’une PME/start-up agro en forte croissance.
- Expérience avérée avec des programmes de promotion de l’entrepreneuriat, du développement des PME et des projets de développement du secteur privé.
- Bonne compréhension des défis clés rencontrés par les entrepreneurs de la chaîne de valeur agricole et capacité démontrée à proposer des solutions adaptées.
- Expérience professionnelle ou extra-professionnelle sur le continent africain / connaissance des réalités du continent.
- Polyvalence et fortes capacités analytiques.
- Maîtrise du français et de l’anglais.
We offer:
Impact professionnel et développement
- Rôle central dans la construction de la communauté entrepreneuriale la plus dynamique d’Afrique
- Opportunité d’impacter directement des centaines d’entrepreneurs et leurs entreprises
- Plateforme pour contribuer au développement durable et à l’autonomisation économique
- Accès à un vaste réseau d’entrepreneurs, d’investisseurs et d’acteurs du développement
Rémunération et avantages
- Salaire compétitif, en adéquation avec l’expérience
- Primes basées sur la performance et liées aux indicateurs d’engagement communautaire
- Couverture complète d’assurance santé
- Indemnités de communication et de déplacement
- Opportunités de développement professionnel et programmes de formation • Congés annuels conformément à la législation locale
Évolution de carrière
- Possibilités de progression au sein des opérations en expansion d’ESPartners • Exposition aux meilleures pratiques internationales en matière de développement communautaire
- Accès à des formations en entrepreneuriat, gestion de communauté et engagement des parties prenantes
- Opportunités de réseautage avec les communautés mondiales du développement et du business
Alignement avec la mission
- Contribution directe à la construction d’une Afrique prospère grâce à l’entrepreneuriat
- Opportunité de constater et de faciliter une réelle transformation dans la vie des entrepreneurs
- Plateforme pour créer un impact durable sur l’écosystème entrepreneurial africain.
How to Apply
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : careers@espartners.co
Référence : Agri Value Creation Lead
Documents requis :
- CV détaillé mettant en valeur l’expérience en engagement communautaire et en gestion des relations
- Lettre de motivation démontrant la passion pour l’entrepreneuriat et le développement communautaire
- Deux références professionnelles, de préférence issues de rôles en gestion communautaire ou en gestion des parties prenantes
- Portfolio d’événements communautaires ou d’initiatives d’engagement (si disponible)
ESPartners est un employeur garant de l’égalité des chances, engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous encourageons particulièrement les candidatures de personnes ayant de solides liens avec leurs communautés et une bonne compréhension des écosystèmes entrepreneuriaux africains.